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株式会社ソフテム 組織図
受託システム開発・派遣事業
通信事業者/JR・私鉄・バス会社/電力会社監視・制御システム/GIS関連システム/映像配信システム/カーオークションシステム/各種Webシステム/競馬・競輪・競艇向けシステム/ビジネスアプリケーションシステム/各種公官庁向けシステムの開発
派遣業務
ネットワーク設計・構築・サービスの設計・運用支援、クラウド環境の運用支援
ネットワーク設計・構築・運用/通信キャリア系回線開通支援/クラウド環境維持・改善/顧客環境運用パフォーマンス改善提案
自社パッケージソフトの開発、販売・デモ
薬品管理システム「ChemWatcher」/児童相談システム「JisoNetwork」/警察相談総合管理システム「PoliceOnline」
Webシステム・PCアプリケーションの制作業務/各種デザイン業務
ポータルサイト・SNS・コミュニティの構築、LAN・WAN用Webシステム開発 等
Webデザイン、UI/UXデザイン
労働者派遣事業 (許可番号:派14-301369)
労働者派遣法第23条第5項に基づき、下記の情報を提供します。(2022年度(2022年3月~2023年2月))
1.派遣労働者の数
15人
2.派遣先の数
4社
3.労働者派遣の平均額(1日当たり(8時間)の額)
32,644円
4.派遣労働者の賃金の平均額(1日当たり(8時間)の額)
24,457円
5.マージン率
25.1%
マージン率は下記の計算式で計算しています。
6.教育訓練に関する事項
- キャリアコンサルティングの相談窓口 経理・総務部 044-245-0975
- 教育訓練の内容
訓練の内容 対象者 方法 実施主体 費用負担 賃金支給 実施時間 情報セキュリティ教育 全員 Off-JT 弊社 無償 有給 1時間 ハラスメント防止講習 全員 Off-JT 弊社 無償 有給 1時間 能力向上研修 1年以上雇用見込 Off-JT 弊社 無償 有給 42時間 管理者研修 新任管理者 Off-JT 弊社 無償 有給 7時間
7.その他労働者派遣事業の業務に関し参考となる事項
- マージンに含まれている費用
会社が負担する社会保険料(厚生年金、健康保険)
会社が負担する雇用保険料、労災保険料
有給休暇に関する負担分
教育訓練費、福利厚生費
交通費、出張費、旅行補助など
営業利益
8.労働者派遣法第30条の4第1項の労使協定に関する事項
労使協定の締結の有無 | 有 |
---|---|
労使協定の有効期間 | 2023年4月1日~2024年3月31日 |
労使協定の対象となる労働者の範囲 | 派遣先でプログラマー及びシステムエンジニアの業務に従事する従業員 |